ピスチュンさんが糞会社様の採用面接官をすることになりまして。
いやー、世の中わからんもんですな。糞会社呼ばわりしているのに採用面接する側の人間になるとは。

辞退もできたんだろうけど、話のネタになりそうなので引き受けましたが・・。
糞会社様の人事なので、説明とか準備とか割と雑なんですよね。
採用システムみたいなのを使わせようとするんだけど、実際に学生のデータが見えるようになったのが昨日くらいから。
どうやって使うのか、どういう採用結果を記入するのかわも前日まで分からないという糞仕様・・。
一応真剣にやるんなら、これってもっと前から把握しておきたいところだと思うんですけどね・・。
せめてデモ用のデータとか入れてくれなかったのか。

で、前日まで学生のデータが分からないってのは、それなりに理由はあったようで・・。
面談予定の3人中2名がキャンセルされましたね・・。

イマドキの採用界隈がいかに売り手優位なのがわかりますね。
氷河期世代のピスチュンさんの頃はキャンセルしたら次は無いのではと思うくらいにビクビクしていたような・・。もしくは他に決まったので不要としたのか・・。

唯一面接した学生も、あまり持ち駒作ってないようだし、ラクショーな状況のようですなぁ・・。
　

なお、「面接した学生も将来的にはお客様になる可能性があるから粗相はするな」とのことで。
20年前の糞会社様の面接はアッサリ系だったので、全く酷くなかったのですけど、世の中は「圧迫面接」という言葉が蔓延る状況だったわけですよ。
就職氷河期世代がいかに呪われていたのだろうと思いますね。その頃の現役・幹部層とかは定年間際で会社にしがみつきながら逃げ切ろうとしているわけで・・本当に酷い状況ですね。